Tips Perencanaan Karir bagi Fresh Graduate

Pentingkah perencanaan dan pengembangan karir? Bagaimana membangun karir untuk fresh graduate? Sebelumnya mari kita definisikan dulu apa itu perencanaan karir? Perencanaan karir adalah rencana yang disusun sedemikian rupa terkait langkah-langkah yang akan dilakukan untuk mencapai tujuan karir atau pekerjaan yang diidamkan.

Manfaat perencanaan karir itu bisa mendorong individu untuk menjaga semangat kerja dan meningkatkan kompetensi yang dimilikinya. Nah, sebagai fresh graduate yang baru mulai membangun karir, Anda harus mengetahui tiga aspek penting dalam berkarir. Mulai dari talent atau kemampuan, passion, dan marketability.

Jika salah satu aspek tidak ada, misalnya talent dan passion terpenuhi, namun marketability tidak, maka jatuhnya bukan lagi karir, melainkan hobi yang tidak menghasilkan uang. Sementara jika Anda memiliki kemampuan disertai marketability, Anda masih bisa menjalankan pekerjaan atau karir, meski sifatnya kemungkinan besar sementara karena tak disertai passion.

Untuk contoh perencanaan karir lainnya bisa Anda ketahui dengan menonton microlearning ini sampai selesai. Yuk, terus meningkatkan keterampilan digital milenial dan keterampilan sukses milenial di aplikasi siap kerja QuBisa agar personal development serta perencanaan dan pengembangan karir sesuai dengan era disrupsi teknologi. Misalnya saja mempelajari beberapa kursus online gratis berikut:

• 5 Strategi Perencanaan Karir
• 5 Masalah yang Sering Terjadi pada Saat Perencanaan Karir
• Apakah Anda Sudah Siap Memasuki Gelombang ke 4 dari Dunia Digital?
• Kunci Sukses dalam Bersaing di Industri 4.0