3.6k views · 8 July, 2022
Universitas Negeri Jakarta
Ketika industi dan teknologi semakin berkembang, maka dunia kerja dan kebutuhan akan tenaga kerja terampil juga ikut berkembang. Tantangan yang akan dihadapi di masa depan juga pastinya akan jauh berbeda dibandingkan di masa sekarang.
Itulah sebabnya, dalam proses rekrutmen dan penerimaan tenaga kerja perusahaan tidak lagi hanya melihat Anda lulusan universitas mana, IPK Anda berapa, atau kemampuan akademis Anda sebagus apa. Perusahaan pasti melakukan seleksi berdasarkan pada kemampuan non-akademik yang dimiliki para kandidat pelamar kerja. Kemampuan non akademik di sini berarti soft skills apa saja yang Anda miliki.
Teknologi dan dunia industri terus berkembang dengan dukungan big data dan arus informasi yang demikian cepat. Maka dibutuhkan kemampuan untuk mengevaluasi informasi yang kompleks sehingga dapat membuat keputusan yang rasional berdasarkan situasi dan kondisi terkini.
Itulah sebabnya, perusahaan membutuhkan individu-individu pekerja yang mampu berpikir analitis dan inovatif. Pemikiran analitis dan inovasi dipercaya dapat memberikan solusi kreatif untuk setiap tantangan yang dihadapi dan mampu membantu perusahaan bertumbuh dan berkembang secara kompetitif.
Dengan alasan ini pula, perusahaan akan lebih memilih kandidat pelamar kerja yang mampu berpikir analitis dan inovatif untuk bisa menemukan ide brilian dan berbagai solusi untuk setiap permasalahan yang mungkin terjadi di masa depan.
Di dunia kerja, semua pekerja sudah seharusnya siap kerja, karena tidak mungkin lagi Anda akan dibimbing selangkah demi selangkah seperti pada masa sekolah atau kuliah. Selain tak ada waktu, tak ada orang juga yang bisa membimbing Anda secara personal.
Mau tidak mau, Anda harus memiliki kemampuan untuk belajar secara aktif, mandiri, dan memiliki strategi belajar yang efektif sehingga cepat menguasai semua tugas yang menjadi tanggung jawab Anda. Tentu saja supaya Anda bisa bekerja dengan produktif dan menyelesaikan pekerjaan dengan baik-baiknya.
Inilah sebabnya mengapa pembelajaran aktif dan strategi pembelajaran akan menjadi kunci untuk pekerjaan di masa depan. Perusahaan akan mengutamakan karyawan yang memiliki kemauan dan kemampuan untuk jadi pembelajar aktif yang memiliki strategi pembelajaran paling praktis dan efektif sehingga bisa terus mengembangkan diri sekaligus memaksimalkan semua potensi yang Anda untuk pengembangan perusahaan.
Kemampuan yang sangat dibutuhkan dalam dunia kerja selanjutnya adalah problem solving atau kemampuan untuk memecahkan masalah yang kompleks. Pengertian pemecahan masalah yang kompleks adalah suatu kemampuan yang dimiliki seseorang untuk menganalisis dan mengidentifikasi masalah untuk menemukan solusi yang efektif sehingga bisa cepat mengatasi masalah yang terjadi.
Keterampilan ini sangat diperlukan dalam dunia kerja, karena di masa depan baik Anda maupun perusahaan akan menghadapi berbagai macam tantangan dan masalah yang lebih kompleks dan tentu harus diselesaikan dengan cepat dan segera.
Maka di masa sekarang perusahaan akan lebih mementingkan kandidat pelamar kerja yang punya kemampuan dalam problem solving skills dengan harapan kelak bisa membantu perusahaan menyelesaikan masalah dan tantangan yang datang.
Sebagai fresh graduate yang sedang mencari lowongan pekerjaan dan hendak melamar kerja atau sebagai calon kandidat tenaga kerja yang ingin segera mendapatkan pekerjaan, Anda perlu memiliki kemampuan berpikir kritis atau critical thinking dan kemampuan analisis yang bagus.
Critical thinking adalah proses berpikir yang tidak hanya mendalam, logis, dan rasional, tetapi juga mencakup kemampuan untuk mengevaluasi diri. Kemampuan berpikir kritis akan mendorong Anda untuk membuat keputusan yang bijak dan tepat sesuai dengan situasi yang sedang Anda hadapi.
Berpikir kritis dan analitis sangat berguna ketika Anda bekerja. Dengan kemampuan ini, Anda bisa melihat masalah dari segala aspek dengan lebih obyektif. Selain itu, Anda yang mampu berpikir kritis dan memiliki kemampuan analisis biasanya akan bisa dipercaya perusahaan untuk membuat keputusan yang logis dan bijak sesuai situasi dan kondisi.
Baru 4 soft skill yang dibahas dalam artikel QuBisa ini, untuk tahu 6 soft skills lain yang paling dibutuhkan di masa depan, Anda harus menonton sendiri kursus online gratis dalam bentuk microlearning yang sudah disediakan aplikasi belajar online QuBisa di atas, ya!
Setelah itu, Sobat QuBisa juga dapat mempelajari kursus online gratis dan kursus online berbayar biaya terjangkau seputar soft skill dan pengembangan karir di bawah ini:
0Comments
QuBisa © 2024. All rights reserved.