Mengelola Circle of Control dan Circle of Influence

Di dalam buku berjudul The Seven Habits of Highly Effective People karya Stephen Covey, ada pembahasan mengenai 3 lingkaran kehidupan yang dialami semua manusia. Ketiga lingkaran tersebut, yaitu: 

• Circle Of Control, lingkaran kehidupan yang di dalamnya berisi hal-hal yang bisa Anda kendalikan sesuai keinginan dan mau Anda.
• Circle of Influence, berbagai hal yang terjadi di dalam hidup dan bisa Anda pengaruhi.
• Circle of Concern, berbagai peristiwa atau kejadian yang terjadi di luar kehendak Anda, tidak mampu Anda kendalikan, namun memberi dampak bagi kehidupan Anda.

Mengenal Circle of Control dan Circle of Influence

Dalam video microlearning QuBisa di atas, Anda bisa mempelajari berbagai tips mengenai Circle of Control dan Circle of Influence dan bagaimana Anda bisa mengelolanya sehingga memberi dampak positif dalam kehidupan Anda. 

Ketika Anda adalah seorang pekerja atau karyawan di suatu perusahaan, apakah Anda bisa mengubah kondisi kantor? Apakah ketika perilaku senior tidak menyenangkan, aturan perusahaan yang membuat Anda stres, SOP yang terlalu mengikat, atau bahkan jatah cuti tahunan dikurangi, Anda bisa mengubahnya dengan mudah sesuai keinginan Anda? 

Tentunya akan sulit, bukan? Hal inilah yang dikatakan dengan Circle of Concern, segala sesuatu yang terjadi di luar kendali Anda, sulit untuk Anda ubah, dan memberi pengaruh dalam kehidupan dan karir Anda. 

Di saat yang sama, fokus Anda sering tertuju pada semua hal yang masuk dalam Circle of Concern, karena memang secara kuantitas lebih banyak dan lebih menghabiskan waktu Anda dibandingkan dengan Circle of Influence dan Circle of Control. Akibatnya, waktu, tenaga, dan pikiran Anda yang berkutat pada hal-hal yang tak bisa Anda kendalikan ini malah membuat langkah Anda mencapai sukses jadi tersendat.

Tips Sukses dengan Mengelola Circle of Influence dan Circle of Control

Circle of Influence

Jika Anda ingin sukses dalam kehidupan sosial dan karir di tempat kerja, maka hal-hal yang masuk dalam Circle of Influence harus bisa Anda kelola dengan baik. Seperti yang sudah diulas di awal tulisan ini, dan banyak juga contoh peristiwa Circle of Influence yang dibahas dalam video di atas, maka berbagai peristiwa yang terjadi di sekitar kita serta masih bisa kita pengaruhi atau kita ubah, masuk dalam lingkaran ini. Hal-hal tersebut perlu perhatian Anda dan jika mendukung jalan sukses Anda, maka tidak ada salahnya Anda kelola dengan baik.

Contoh, ada rekan kerja yang selalu saja kesal dan berperilaku tidak menyenangkan terhadap Anda. Kemudian Anda mencoba melakukan pendekatan terhadap rekan kerja ini, mulai dari mengajak berkomunikasi, mengulurkan bantuan, dan sebagainya, hingga akhirnya perilakunya berubah menjadi baik. Tentunya ini akan membawa kebaikan juga bagi karir Anda di tempat kerja. 

Contoh lain misalnya masalah yang terjadi di dalam keluarga atau di lingkungan kompleks tempat tinggal. Karena Anda harus membagi perhatian antara pekerjaan di kantor dan di rumah, coba aja keluarga atau tetangga berunding untuk mencari solusi terbaik, setelah dua tiga kali pertemuan, ternyata jalan keluar untuk mengatasi masalah ditemukan, dan akhirnya masalah pun selesai. 

Akan selalu ada solusi untuk setiap permasalahan dan tantangan, dan namanya hidup tetap ada kemungkinan terjadi peristiwa tak terduga. Berikan perhatian yang cukup untuk segala sesuatu yang masuk dalam lingkaran Circle of Influence. Jangan habiskan seluruh fokus dan perhatian Anda pada lingkaran ini karena kadang dengan mendelegasikannya kepada orang yang tepat, permasalahan malah lebih cepat selesai.

Circle of Control

Lingkaran kontrol atau Circle of Control adalah semua hal yang bisa Anda kendalikan, mulai dari diri Anda, pikiran, perasaan, emosi, perilaku dan tindakan yang Anda ambil. Semua itu hanya Anda sendiri yang bisa mengelola, mengatur, dan mengendalikannya. Maka ketika berhadapan dengan orang yang sangat menyebalkan, Anda lebih fokus pada bagaimana Anda bersikap, mengelola emosi agar tidak terpancing, dan mengendalikan kata-kata Anda supaya tidak membuat suasana semakin keruh.

Atau ketika ada kejadian di mana Anda dihadapkan pada peristiwa besar dan Anda harus mengambil keputusan penting, maka ini juga menjadi kendali Anda sendiri. Fokuskan perhatian dan pikiran Anda untuk bisa mengambil keputusan terbaik baik diri Anda. Jika pun keputusan yang diambil salah, ya Anda sendiri yang bertanggung jawab dengan segala risikonya.

• Circle of Influence VS Circle of Concern
• Tips Sukses dan Berkembang dalam Meniti Karir
• Tips Sukses Masa Probation Agar Dapat Diterima Dengan Cepat dan Mudah di Lingkungan Kerja