Gambaran Singkat Durasi Program ODP di Bank Mandiri

Jalur rekrutmen karyawan Bank Mandiri untuk fresh graduate dilakukan dalam berbagai macam seleski. Salah satunya melalui Officer Development Program (ODP) atau pelatihan prakerja di level officer untuk mempersiapkan kandidat terbaik sebagai bagian dari aset sumber daya manusia di bank BUMN ini.

Program ODP memiliki durasi sekitar 1 tahun dan terbagi menjadi beberapa tahapan, yaitu in class training (1 bulan), on the job training (5 bulan), PKWT (6 bulan), dan ikatan dinas (3 bulan).

Selama program ODP berlangsung, calon karyawan akan dibekali dengan berbagai macam pelatihan, seperti pelatihan kepemimpinan, soft skill, keterampilan yang bersifat teknis, pembelajaran berbasis praktik dan pengalaman langsung, dan sebagainya.

Sobat QuBisa dapat menyimak informasi selengkapnya tentang gambaran program ODP Bank Mandiri di video microlearning ini, dan dapatkan jalur khusus program ODP Bank Mandiri dengan mengklik link yang disediakan di slide presentasi video pembelajaran di atas. Selamat mencoba dan semoga sukses, ya!

Selanjutnya, rekomendasi video microlearning lainnya yang dapat Sobat QuBisa pelajari di platform kursus online QuBisa terkait pengembangan diri dan dunia kerja di antaranya adalah:

• Pola Pikir yang Harus Ditanamkan Sebelum Melakukan Wawancara Kerja
• 4 Profil Sukses Harus Dimiliki bagi Seorang Kandidat/Fresh Graduate
• 5 Langkah Jitu Merencanakan Karier yang Efektif