Faktor Terpenting Perusahaan Dalam Merekrut Karyawan

Banyaknya tenaga kerja yang membutuhkan lowongan pekerjaan, tak dimungkiri, membuat persaingan para pencari kerja, terutama fresh graduate menjadi semakin kompetitif. Situasi ini merupakan peluang bagi perusahaan untuk mencari kandidat karyawan terbaik yang ingin bergabung sebagai bagian dari tim kerja yang dapat membangun kerjasama yang efektif. 

Anda yang baru saja lulus dari pendidikan formal sebaiknya mencari tahu faktor penting apa saja yang dibutuhkan perusahaan saat merekrut karyawan. Selain memperhatikan sisi administratif seperti surat lamaran dan curriculum vitae (CV), Anda juga harus membekali diri dengan keterampilan kerja saat mengikuti rekrutmen, baik dalam bentuk hard skills maupun soft skills.

Video ini menjelaskan secara detail apa saja faktor penting yang diperhatikan perusahaan dalam proses rekrutmen calon karyawan. Apakah Anda termasuk salah satu kandidat yang dibutuhkan? Segera simak videonya, ya!

Belum puas menyaksikan video di atas? Anda dapat menyaksikan video lainnya dengan tema sejenis di platform kursus online QuBisa:

• Bagaimana Cara agar Perusahaan Melirik Saya.
• 2 Hal yang Dibutuhkan untuk Mencapai Tujuan dalam Berkarir.
• Tantangan dan Tips di Dunia Kerja saat ini.