5 Strategi Perencanaan Karir

Perencanaan karir yang baik membutuhkan strategi. Strategi adalah pendekatan secara keseluruhan yang berkaitan dengan pelaksanaan gagasan, perencanaan, dan eksekusi suatu aktivitas dalam kurun waktu tertentu.

Ketahui strategi apa yang kita butuhkan untuk menentukan karir. Pertama, tetapkan karir. Anda ingin bekerja di bidang apa. Misal bidang perbankan, pendidikan, kesenian, dan sebagainya.

Kedua, pentingnya menganalisis keahlian diri. Secara singkat menganalisis adalah aktivitas memilah kembali dan mengambil kesimpulan. Jadi, kita mengetahui secara detail kemampuan yang kita miliki. Cara menganalisis dapat dilakukan dengan mengacu pada kompetensi yang kita miliki berdasarkan background pendidikan.

Ketiga, menentukan arah dan alternatif pilihan. Setelah menentukan arah miliki alternatif pilihan, kita tidak terpaku pada satu jenis pekerjaan saja. Keempat, berkomitmen dengan time frame. Apa itu komitmen? Komitmen adalah bentuk dedikasi yang mengikat. Milikilah target waktu dalam mencapai karir impian.

Kelima, membangun networking. Jalin hubungan baik dengan banyak orang. Update informasi dengan berbagai peluang kerja yang potensial. Untuk lebih jelasnya, simak video microlearning ini sampai habis ya sobat QuBisa.

Ingin bisa bersaing di dunia kerja? Upgrade terus skill Anda melalui aplikasi siap kerja QuBisa. Tema seputar dunia kerja bisa diakses secara gratis.

• Fakta Penting Dari Lembaga Survey Terkait Kebutuhan Keahlian di Masa Mendatang
• Fakta-fakta Menarik Generasi Z Dalam Dunia Karir
• Fokus Membangun Karir yang Everlasting