4 Jenis Kompetensi Yang Menjadi Tuntutan Tenaga Kerja Pada Zaman Yang Serba Fleksibel

Pada era new normal ini, banyak tatanan kehidupan yang mulai berubah. Pandemi ini memberikan dampak yang cukup signifikan pada dunia kerja. Dengan adanya perubahan di era new normal, tenaga kerja harus mampu mempersiapkan diri dalam menghadapi perubahan yang mungkin akan terjadi.

Beberapa jenis pekerjaan mungkin akan hilang, pekerjaan masa depan pun akan berubah. Walaupun beberapa pekerjaan akan hilang dan tergantikan oleh otomatisasi, namun juga akan muncul banyak pekerjaan yang menjanjikan di masa depan.

Untuk mendapatkan pekerjaan yang menjamin di masa depan, jangan lupa untuk selalu meng-upgrade skill dan meningkatkan kompetensi diri. Kompetensi adalah kualitas khusus yang telah diputuskan oleh perekrut perusahaan yang diinginkan untuk dimiliki oleh karyawan. Selama wawancara kerja dan penilaian, kompetensi digunakan sebagai tolok ukur yang digunakan oleh perekrut untuk mengevaluasi kandidat.

Lalu bagaimanakah cara memilih bidang pekerjaan yang dibutuhkan di era new normal? Simak video ini untuk belajar lebih lengkap!

Video singkat ini menjawab semua pertanyaan Anda. Jangan lewatkan rekomendasi video microlearning, kursus online, dan webinar Pengembangan Diri dan Karir yang dapat Anda saksikan di platform pembelajaran online QuBisa:

• Dunia Kita: Dulu Vs Sekarang di Zaman Pandemi Ini
• Mengapa Harus Berkomunikasi Secara Efektif di Era 4.0? - Part 1
• Bagaimana Menciptakan SDM Unggul Indonesia Maju?