3 Alasan Mengapa Harus Mengembangkan Keahlian Berkesinambungan

Era digital adalah masa di mana informasi di seluruh dunia begitu mudah didapat dengan bantuan teknologi digital. Ini merupakan bukti bahwa segala sesuatu bergerak begitu cepat dengan akselerasi tinggi. Apalagi adanya pandemi mempercepat proses cara kerja yang baru. Perusahaan harus mencari pola baru agar dapat survive dan menghasilkan bisnis yang baik.

Setelah Covid-19 usai, ada istilah hybrid workplace sebagai salah satu dampak pandemi. Hybrid workplace adalah perubahan cara kerja yang merupakan penggabungan antara bekerja di rumah dengan bekerja di kantor. Perusahaan dapat menentukan kapan saatnya harus bekerja dari rumah, kapan harus bekerja di kantor.

Alasan lainnya mengapa harus mengembangkan hard skill dan soft skill secara terus-menerus adalah adanya inovasi bisnis. Kebutuhan pengembangan diri yang terfokus pada keahlian perlu dilakukan agar Anda tidak tergilas dengan perubahan akibat adanya inovasi.

Selain mengembangkan hard skill, yang juga penting adalah memunculkan soft skill berupa growth mindset, bahwa belajar dapat dilakukan di mana saja, di setiap segmen kehidupan. Cara mengembangkan soft skill akan menjadi berat apabila Sobat QuBisa tidak memiliki growth mindset. Oleh sebab itu, mencari sumber pembelajaran menjadi hal penting yang harus dilakukan, salah satunya dengan menyaksikan microlearning ini.

Ada banyak video pembelajaran e-learning yang tersedia di platform kursus online QuBisa yang dapat Anda simak dengan berbagai tema, antara lain:

• Tantangan Dunia Kerja bagi Fresh Graduate
• Siap Kerja atau Siap Mental untuk Bekerja di Era Serba Digital
• 5 Komponen Berpenampilan Dinamis pada saat Berinteraksi